「働き方改革関連法」が 2019年4 月1日から順次施行されております。企業規模を問わず2023年4月より月60 時間を超える時間外労働の割増賃金率が 50%以上へ引き上げられ、2024年4月からは、全業種に時間外労働の上 限規制が適用されます。労働力人口の減少・採用難から時間外労働の上限・割増率アップは働き方改革の中でも大きな課題となります。そこで働き方改革関連法の既施行分の振り返りとこれから適用される内容について、ポイントと課題、その上で具体的な働き方改革を通してどう解決していくのかについて解説するセミナーを以下の通り実施いたします。
| セミナー・イベント内容 | ◎既に施行されている働き方改革関連法の確認 ◎これから適用される働き方改革関連法のポイントと影響 ・月 60 時間を超える時間外労働の割増賃金率の引上げ ・全業種に対して時間外労働の上限規制の適用 ◎働き方改革関連法と中小企業・小規模事業者における課題 ◎採用・定着、業務効率化、仕組み化、業務委託・副業人材活用など打開策と注意点 ◎これからの中小・小規模事業者の業務の進め方 |
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| 開催日 | ９月２４日（火）１４：００～１６：００ |
| 講師 | スター・コンパス 代表 キャリアモチベーターⓇ／特定社会保険労務士 山田 真由子 氏 |
| 対象者 | 中小・小規模事業者（会員・非会員問わず） |
| 開催方式 | 対面 |
| 開催場所 | 岡山シティホテル厚生町 2階会議室211号室（岡山市北区厚生町3-1-20） |
| 参加費・受講料 | 無料 |
| 募集定員 | 50名（定員に達し次第締め切ります） |
| 申し込み方法 | 以下のフォームからお申込みください |
| 申し込み期限 | 2024/09/24 |
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お問い合わせ先
岡山商工会議所 経営支援グループ（担当：難波・佐々木・山本）
連絡先：０８６－２３２－２２６６